睢縣分公司基層推廣“熱聊+”模式促和諧
 時間:2019-10-22 | 瀏覽: | 來源:

近日,睢縣分公司以爭創省級文明單位為契機,在分公司內部全面推廣“熱聊+”模式,增強員工的凝聚力、向心力和工作熱情,使各項工作的開展更加順利有效。

熱聊思想動態。及時準確的掌握和分析員工的思想動態,把解決思想問題和實際問題有機的結合起來,及時化解矛盾、理順情緒,最大限度調動員工的積極性、主動性和創造性,實現思想危機事件預測、預警和疏導。

熱聊站務管理。提供暢所欲言的平臺,廣泛征求員工對管理上的想法和建議,鼓勵員工把心打開、把話說開、把事擺開,開誠布公地交流溝通,建言獻策,推動分公司管理制度更加完善、合理,符合實際管理。

熱聊心中訴求。全面掌握一線員工的工作、生活狀況,營造和諧工作環境。談心過程中,大家敞開心扉,從工作、家庭等方面傾心暢談,對員工心中存在的困惑、工作中存在的困難、生活上遇到的難題進行釋疑解惑,并給予力所能及的幫助解決。

 


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